La figura de l’agent d’igualtat
- Marc legal, funcions i àmbits de treball.
Equitat de gènere i igualtat d’oportunitats
- Dimensions de la igualtat, formes de discriminació, accions correctores i polítiques de transversalitat de gènere.
El gènere com a organitzador social
- Sistema sexe-gènere, principals agents de socialització de gènere (família, escola, oci, mitjans de comunicació), eines per a l’anàlisi de gènere.
Drets de les dones
- Drets humans i drets de les dones; drets econòmics, socials i culturals; violència de gènere; drets sexuals i reproductius.
Economia i mercat laboral
- Aportacions de l’economia crítica i feminista; gènere i mercat laboral; emprenedoria femenina; dones i àmbit rural.
Androcentrisme i noves masculinitats
- Comunicació i llenguatge; ciència i salut; història; conciliació i organització del temps; grups de noves masculinitats.
Aplicació pràctica a l’empresa: el pla d’igualtat d’oportunitats
- Concepte i objectius.
- Metodologia de treball.
- Fases del pla.
- Diagnòstic del pla d’igualtat.
- Definició de polítiques.
- Avaluació i seguiment.
* Mòdul addicional d’eines pràctiques: habilitats per a la negociació i la mediació, pautes per al consens, activitats orientades a la sensibilització.
- Persones que formen part de la Comissió d'Igualtat de la seva empresa o bé estiguin actualment implementant mesures d'igualtat.
- Obtenir una amplia perspectiva en relació a la construcció històrica, social i cultural del gènere.
- Conèixer les polítiques públiques i de legislació vigent en matèria d’igualtat.
- Conèixer les bases culturals i ideològiques que sostenen la violència de gènere, així com les mesures de prevenció i actuació enfront a aquesta.
- Desenvolupar una capacitat d’anàlisi que permeti detectar situacions de desigualtat i de discriminació, realitzar diagnòstics i informes d’impacte de gènere.
- Analitzar el mercat laboral amb perspectiva de gènere, i dissenyar i implantar mesures correctores i de promoció per a la igualtat.
- Dissenyar, coordinar, implementar i avaluar un pla d’igualtat d’oportunitats a l’empresa o a d'altres organitzacions.
- Ordinador o Tablet amb connexió a Internet.
- Navegadors actualitzats a l’última versió disponible. Evitar Internet Explorer, es recomana Google Chrome o Mozilla Firefox
- Deshabilitar bloqueig de finestres emergents en els navegadors per a la direcció del campus.
- Última versió d’Adobe FlashPlayer i Adobe Reader.
- Habilitar so i micròfon.
